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广州逸丰纺织服装城

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人才招聘
  • 公司因业务拓展,现招聘空调工、电梯工、电工、保安员、设计策划要求如下:
    一、空调工岗位要求:
     1、男性,身体健康,年龄在40岁以下,有良好的敬业精神。
     2、持有空调工证,并有1年以上相关工作经验。
     3、认真负责空调系统设备安全、合理、正常运行及检修保养工作;
     4、严格执行安全操作规程及巡检制度,做好空调相关设备运行参数记录,发现问题立即报告并进行适当处理,做好问题记录;
     5、认真做好空调调节,根据外界天气变化,保证空调区域的温、湿度符合规定的要求,同时做好节能降耗工作;
     6、工作积极主动,能承受较大劳动强度的工作压力,服从部门工作安排。
     岗位待遇:3550-3850元(含餐费补贴450元),三班工作制,每天上8小时,一个月休息六天,给员工购买社保、住房公积金、高温费、过节费及年底年终双薪,每年提供员工体检
       二、电梯工岗位要求:
     1、男性,身体健康,年龄在40岁以下,有良好的敬业精神;
     2、持有电梯工操作证,并有1年以上相关工作经验;
     3、熟悉电梯系统,密切监视和掌握电梯的运行状态,及时做好电梯维护保养;
     4、机房当值人员接到报修项目应立即尽快到位检修,恢复正常,同时作好记录;
     5、工作积极主动,能承受较大劳动强度的工作压力,服从部门工作安排。
     岗位待遇:3550-3850元(含餐费补贴450元),三班工作制,每天上8小时,一个月休息六天,给员工购买社保、住房公积金、高温费、过节费及年底年终双薪,每年提供员工体检
       三、电工岗位要求:
     1、男性,身体健康,年龄在40岁以下,有良好的敬业精神;
     2、具有电工操作证,并有1年以上相关工作经验;
        3、熟练掌握用电安全技术,做好节能降耗管理,保证公司用电正常安全运作;
        4、遵守员工守则和各项规章制度、操作规程;
        5、工作积极主动,能承受较大劳动强度的工作压力,服从部门工作安排。
     岗位待遇:3550-3850元(含餐费补贴450元),三班工作制,每天上8小时,一个月休息六天,给员工购买社保、住房公积金、高温费、过节费及年底年终双薪,每年提供员工体检
       四、保安员岗位要求:
    1、男性,身体健康、年龄在35岁以下,1.7米以上;
    2、有工作经验或参加过部队优先;
    3、工作积极主动,能承受较大劳动强度的工作压力。
    待遇:工资3050-3350元(含餐费补贴450元),三班工作制,每天上八小时,一个月休息四天,包住,给员工购买社保、住房公积金、高温费、过节费及年底年终双薪,每年提供员工体检
       五、设计策划岗位要求:
        1、负责客户广告设计的审核;
        2、负责商场相关活动、海报的设计、更新监督;
        3、产品宣传资料的策划、制作及审核;
        4、协助客户服务部相关的设计工作;
        5、参与公司对外宣传有关内容的攥写工作;
        6、协助部门经理做好相关的策划工作。
     待遇:3850-4150元(含餐费补贴450元),每天上8小时,一个月休息八天,给员工购买社保、住房公积金、高温费、过节费及年底年终双薪,每年提供员工体检

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